本报记者 张云鹏
　　
　　9月17日，记者从团祁县县委了解到，今年以来，团县委聚焦“招、引、育、用”的“四字诀”，搭建实践平台、贯通培育渠道，全力助推大学生实习实训活动取得实效。
　　搭建平台“招”，引导青年学子了解家乡、心系桑梓。团祁县县委因地制宜搭建实践平台，通过征集岗位打通 “需求端”，依托微信公众号面向该县党政机关、企事业单位、社会组织等征集实践岗位128个。同时，以“择优遴选、调剂分配”的方式，经过岗位筛选、双向匹配，让大学生到县乡两级党政机关、企事业单位、民营企业参加社会实践。此外，还协调各实践单位为大学生购买人身意外伤害险，强化保障当好“服务端”。
　　多方联络“引”，助力青年学子深入基层、淬火历练。祁县共青团设计“挂帅揭榜”项目，联络高校资源对接，推动校地共育落地落实。为此，祁县共青团紧扣县域发展需求和青少年成长需求，设计发布如祁县修善村“善文化”研究等项目课题。通过对接资源，太原理工大学、太原师范学院实践团队承接2个项目。此外，太原理工大学文法与外语学院、中北大学分别与祁县相关单位共建实践育人基地和实习实践基地，深化校地协同育人，推动产学研深度融合。
　　打造品牌“育”，推动青年学子锤炼本领、提升能力。祁县共青团谋划打造“红领巾暑期社会实践营”大学生志愿服务、困境青少年走访关爱、县域特色活动志愿服务三大项目，推动青年学子锤炼本领、提升能力。选拔优秀返乡大学生组建志愿者队伍，带领红领巾讲解员开展活动，传承晋商精神；开展“青汇昭馀”爱心帮扶走访行动，组织大学生参与特色课程设计、走访困难青少年等工作；还组织大学生整理团属历史档案，参加青年职工联谊和诵读比赛等县域特色活动，积极发挥青年作用。
　　创新机制“用”，鼓励青年学子投身发展、贡献力量。祁县共青团建立优秀返乡大学生吸纳为兼职团干部工作机制，选聘优秀大学生为 “共青团祁县县委兼职干事”。同时，建立完善祁县籍在校大学生人才库，精准推送就业帮扶需求信息，鼓励大家成为“青年宣传推介大使”“校园引才大使”；推荐优秀大学生登台出彩，确保返乡学子有活力有干劲。
　　据悉，下一步，团祁县县委将持续密切联系祁县籍青年大学生，与相关高校保持常态联系，依托“实习山西”活动，不断拓展搭建优质实践平台，让大学生在实践锻炼中不断提升社会化技能。